POSTE :
- Accompagner les personnes accueillies dans la vie en collectivité à l’ESRP durant la crise sanitaire sur le respect des gestes barrières au self et à l’hébergement.
- Surveiller, évaluer l’état de santé des personnes accueillies en isolement au pavillon 109 pour covid + ou cas contact à risque.
- Renforcer l’équipe d’animation en soirée et sur les week-ends.
- Venir en soutien des maîtresses de maison.
Poste à pourvoir au plus vite
Contrat à durée déterminée 2 mois renouvelables
39H/semaine
1 477,00 net/mois début de carrière
PROFIL SOUHAITÉ :
Diplôme
Être en possession du diplôme d’Etat d’A.M.P ou d’A.E.S Avoir le niveau AFGSU niveau 2
Expérience
Posséder une expérience minimale d’1 an, débutant accepté
Compétences
Analyser la situation et les besoins de la personne Analyser le contexte de vie d’une personne Identifier les modifications de l’état de la personne et en informer l’équipe soignante Se situer et agir au sein d’une équipe interdisciplinaire
Qualités professionnelles
Capacité d’adaptation Force de proposition Travail en équipe
MODALITÉS DE RECRUTEMENT :
Les candidats (es) devront s'adresser un dossier de candidature qui comprendra :
une lettre de motivation
un curriculum-vitae
une copie des diplômes
à adresser avant le 8 janvier 2021
Monsieur le Directeur
ÉTABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL
Cité de CLAIRVIVRE
24160 SALAGNAC
ou par mail à ressources.humaines@epd-clairvivre.org
Les candidats retenus seront reçus en entretien le 13 janvier 2021 matin.
Pour les candidatures internes, merci de postuler sous couvert de votre chef de service.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Une possibilité de restauration existe sur place pour un tarif modique.
Pour tous renseignements, veuillez prendre contact avec :
Mme CLERGEREAUX, coordonnatrice du Pôle Action Santé Social au 05 53 62 23 62
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Travailler
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