POSTE :
Dans le cadre de la création d’une plateforme de services Médico-Socio-Professionnels, l’EPD de Clairvivre recherche un(e) responsable du parcours de l’usager. Ce responsable sera en charge de la coordination des actions de l’ensemble des chefs de services éducatifs de la future structure. Il(elle) en sera le(la) responsable hiérarchique. Membre de l’équipe de direction, il(elle) participera à l’écriture et la mise en œuvre du projet de service, au développement d’un système qualité et d’amélioration continue homogène sur l’ensemble des services, à la promotion sur le territoire de l’action de la plateforme.
Contrat à durée indéterminée
39H/semaine
2 733,00€ brut/mois (début de carrière et suivant le grade).
PROFIL SOUHAITÉ :
Diplôme
Expérience
Dans le secteur Médico-Social de 5 ans souhaitée, sur des postes comprenant : de l’animation d’équipe pluridisciplinaire, de la conduite de projet. Une bonne connaissance de l’accompagnement en Foyer d’Hébergement et en ESAT serait appréciée. La personne aura des connaissances approfondies en communication (orale, écrite), en relation d’aide, en intervention sociale. Elle aura également des connaissances opérationnelles en management, conduite de projet, gestion administrative.
Compétences
Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence Conduire et animer des réunions Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes
Qualités professionnelles
MODALITÉS DE RECRUTEMENT :
Les candidats (es) devront s'adresser un dossier de candidature qui comprendra :
une lettre de motivation
un curriculum-vitae
une copie des diplômes
à adresser avant le 15 janvier 2021
Monsieur le Directeur
ÉTABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL
Service Ressources Humaines
Cité de CLAIRVIVRE
24160 SALAGNAC
ou par mail à ressources.humaines@epd-clairvivre.org
Pour les candidatures internes, merci de postuler sous couvert de votre chef de service.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Une possibilité de restauration existe sur place pour un tarif modique.
Pour tous renseignements, veuillez prendre contact avec :
MMme DUVAL Myriam, Directrice Adjointe de l’EPD, Directrice de la plateforme de services MSP au 05 53 62 23 70.
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