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Chargé de Mission H/F

L'EPD, établissement médico-social de 350 salariés, accueille chaque année près de 400 personnes reconnues Travailleur Handicapés. Il est composé de six structures : un ESAT, un CRP, un Foyer Hébergement, un SAMSAH et SAVS et le CF2C (centre de formation continu).
Le chargé de mission sous la responsabilité du coordonnateur du service communication travaillera en collaboration étroite avec celui-ci.

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Formateur Agent de Montage et de Câblage en Éléctronique

Géré par l’Etablissement Public Départemental de CLAIRVIVRE et implanté dans le département de la Dordogne, à la limite de celui de la Corrèze, le Centre de Rééducation Professionnelle (CRP) de CLAIRVIVRE reçoit à des fins de formation professionnelle ou de définition d’un projet socioprofessionnel des adultes handicapés, homme ou femme, orientés par les Commissions des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH) des divers départements français.
Créé en 1951, le CRP de CLAIRVIVRE est, par sa capacité d’accueil (l’effectif en stagiaires se situe en moyenne sur l’année autour de 200) et l’éventail des formations qu’il propose, un des plus importants établissements de France dans son domaine d’activité. Outre les actions de formation professionnelle visant à l’obtention d’une qualification officiellement reconnue (délivrance à l’issue de la formation d’un titre reconnu par l’Etat), le CRP de CLAIRVIVRE organise des actions non qualifiantes : de préparation à la
formation (dispositif « Préparatoire », se situant en amont de la formation professionnelle), d’élaboration de projet de réinsertion (préorientation et divers parcours d’accompagnement vers l’insertion socioprofessionnelle).

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Recrutement Coordonnateur(trice) des formations

Géré par l’Etablissement Public Départemental de CLAIRVIVRE et implanté dans le département de la Dordogne, à la limite de celui de la Corrèze, le Centre de Rééducation Professionnelle (CRP) de CLAIRVIVRE reçoit à des fins de formation professionnelle ou de définition d’un projet socioprofessionnel des adultes handicapés, homme ou femme, orientés par les Commissions des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH) des divers départements français.
Créé en 1951, le CRP de CLAIRVIVRE est, par sa capacité d’accueil (l’effectif en stagiaires se situe en moyenne sur l’année autour de 200) et l’éventail des formations qu’il propose, un des plus importants établissements de France dans son domaine d’activité. Outre les actions de formation professionnelle visant à l’obtention d’une qualification officiellement reconnue (délivrance à l’issue de la formation d’un titre reconnu par l’Etat), le CRP de CLAIRVIVRE organise des actions non qualifiantes : de préparation à la
formation (dispositif « Préparatoire », se situant en amont de la formation professionnelle), d’élaboration de projet de réinsertion (préorientation et divers parcours d’accompagnement vers l’insertion socioprofessionnelle).

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